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昆明市西山区多措并举助推民营企业人才队伍建设
发布日期： 2021-12-23 18:02:15 来源： 云南网

企业要发展，人才是关键。昆明市西山区急企业所急，想企业所需，主动把人才智力服务延伸到民营企业，采取提供人才招聘、青年见习、职称评审、人才评选等一系列措施，助推民营企业人才队伍建设，为民营企业招才引智提供“零距离”服务。

今年以来，昆明市西山区联合云南经贸外事学院、云南大学滇池学院举办了3场线下毕业生就业专场招聘会，共为辖区372家企业，提供16007个岗位，吸引9500余名毕业生前来求职，初步达成意向850人，累计发放各类宣传资料5100余份。成功举办“云聘在行动 西山职等你来”2021年大中城市联合招聘毕业生西山直播活动，吸引8.7万人在线参与，现场投递简历和企业邮箱接收简历1200余份。

为切实帮助青年加强岗位实践锻炼、提升就业能力，推动民营企业从青年见习学员中培养、发现人才，西山区高度重视青年见习工作，积极引导就业见习基地开发见习岗位，通过细化提高见习补助标准等具体措施，鼓励见习单位吸纳青年人才。据统计，今年以来，全区共开发见习基地71家，发布见习岗位948个，新增就业见习人员930人，为助力民营企业高质量发展提供了强大的人才支撑。

为了帮助民营企业留住人才，西山区还推出了建立联系群、简化职称评审流程、深化“放管服”改革首试自评初级职称下放民营企业等措施，加大职称政策宣传力度，做好职称政策解读，精简审核环节，设立审核人员轮岗制度，最大限度确保即时受理，及时有效缩短申报时间，为企业专业技术人才提供职称评审服务，让民营企业高层次专业技术人才留得住、有奔头，为辖区民营企业急需紧缺成长成才铺平道路。

此外，西山区还积极开展民营企业人才评选，在2021年昆明市“春城计划”首席技师、“昆明市优秀技术能手”和“名匠工作室”的人才评选和推荐工作中，通过广泛宣传、初审、复审、公示等环节，云南北方光电仪器有限公司母昌荣荣获“昆明市优秀技术能手”称号，在全社会营造尊才重才良好社会氛围。

人才资源是第一资源。西山区人力资源和社会保障局相关负责人表示，将进一步优化服务机制、创新服务理念、细化具体措施，为民营企业各级各类人才脱颖而出提供良好的服务环境、创业创造环境和成长成才环境，服务全区经济高质量发展。

昆明市西山区融媒体中心 武捷 陈丽 供稿

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